La obra de la Iglesia en la casa no es la obra que se hace en casa
sino la obra que la Iglesia que se reúne en la casa hace en todo tiempo y
en todo lugar
La función de los líderes es llevar a los hermanos al desempeño de
su servicio. Ellos no deben hablar mucho en los encuentros.
Hay dos tipos de encuentros: los de participación o desesperación.
La falta de participación es indicio de deficiencia en el servicio de los
santos.
El trabajo por niveles de madurez es uno de los aspectos más
importantes para supervisar en el funcionamiento de las coyunturas.
El encuentro casero debe ser dinámico, rico y vivo; y debe haber
tiempo para que acontezcan varias de estas prácticas.
Los líderes deben tener un buen compañerismo. El núcleo de
discipuladores es el equipo de trabajo de los líderes.
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1.
Oración
y adoración. Un tiempo de Calidad
2.
Cena.
Si es posible en todos los encuentros
3.
Participación.
Profecías, testimonios.
4.
Trabajo
por Niveles de madurez. Supervisión del Servicio de los
hermanos. Supervisar la edificación y funcionamiento de las coyunturas,
incluyendo las coyunturas familiares.
5.
Trabajo
hacia afuera. “Oikos”, casas y calles (en las coyunturas),
pórtico (ser iglesia en las calles). Independientemente de estas estrategias,
el grupo debe tener salidas juntos, periódicamente.
6.
Revisión
de la enseñanza. Por parte de los líderes. Por CD’s o DVD’s.
7.
Espíritu
de familia. Los hermanos deben conocerse y participar unos de
las dificultades de los otros. Tener comidas juntos y tiempo de esparcimiento
juntos.
8.
Provisiones
y ofrendas. Como parte de la adoración al Señor, no como
procedimiento administrativo.
9.
El
Núcleo. Debe reunirse periódicamente para preparar y cuidar
el trabajo del grupo
10.
Los
discipuladores. Reunir frecuentemente a los discipuladores para
orientar el cuidado de cada discípulo.
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